Talentem
085 - 130 4676 Locaties
  • Home
  • Soorten assessments
      Back
    • Ontwikkel assessment
    • Selectie assessment
    • Loopbaan assessment
  • Assessment Center
      Back
    • Assessment locaties
    • Vernieuwende kijk
    • Beveiligd verstuurd
    • NIP geregistreerd
    • Zes ogen principe
    • Maatwerk assessment
    • Thuis assessment
  • Veelgestelde vragen
  • Referenties
  • Over ons
  • Contact
Assessment aanvragen

Meest voorkomende assessments

Alle soorten assessments
Ontwikkel assessment
Selectie assessment
Loopbaan assessment

Home / Het Assessment Center van Talentem

Het Assessment Center van Talentem

Positieve benadering bij Talentem 

Voor het Assessment Center van Talentem geldt: bij Talentem zijn we geïnteresseerd in mensen en talenten binnen de context van een organisatie.

De ene mens heeft andere of meer talenten dan de ander, dat is niet erg, iedereen is uniek!

Bij Talentem houden we van mensen die hun talenten willen benutten en ontwikkelen.

Daarom kiezen we bij het Assessment Center van Talentem voor een positieve benadering bij het uitvoeren en de rapportage van het assessment.

Het is vooral van belang om met elkaar te ontdekken waar de mogelijkheden wél liggen.

Assessment locaties Nederland

Betrouwbaar, vernieuwend en gedegen assessment

Uit wetenschappelijk onderzoek blijkt dat hoe meer subjectieve invloeden er zijn bij het afnemen van assessments, hoe minder objectief en betrouwbaar de uitslag wordt. In de aanpak van Talentem zijn deze subjectieve invloeden daarom zo veel mogelijk uitgesloten.

Een goed en gedegen assessment meet objectief de persoonlijkheid, intelligentie, waarden en het gedrag van de kandidaat met valide testinstrumenten. Dit geeft je de zekerheid van betrouwbare resultaten en advies.

Assessmentbureau Talentem heeft een vernieuwende kijk op assessments: wij bieden onze klanten het meest valide, objectief en betrouwbaar assessmentonderzoek aan.

” Geen ingewikkelde taal. Geen gedoe. Geen tierelantijnen. Wel streven naar perfectie. Dat is Talentem! “

Gevalideerde assessment testen

De toegevoegde waarde voor onze klanten is de zeer goede kwaliteit van de assessment testen en uiteraard de uitvoering. Voor het assessment center van Talentem zetten wij kwalitatief hoogwaardige en valide testen in.

Al onze instrumenten zijn uitvoerig onderzocht op hun betrouwbaarheid en validiteit. Talentem kiest alleen het beste: wij baseren ons op dat wat wetenschappelijk bewezen werkt (evidence based);

Is de uitslag van een assessment een momentopname?

Is de uitslag van een assessment een momentopname? Nee en een beetje ja!

De weergegeven testonderdelen in een assessmentrapportage zijn voor het grootste deel vaststaand en geen momentopname.

De interpretatie t.b.v. het advies en de conclusie zijn deels wél een momentopname. Lees meer…

Het Nederlands Instituut van Psychologen

Meten en interpreteren van de resultaten van het assessment center is vakwerk.

De assessments van Talentem worden geïnterpreteerd en uitgevoerd door onafhankelijke psychologen. De rapporten van Talentem worden opgesteld volgens de richtlijnen van het Nederlands Instituut van Psychologen (NIP).

Zo kun je er zeker van zijn dat resultaten juist geïnterpreteerd worden en dat conclusies en advies betrouwbaar zijn bij het Assessment Center van Talentem.

De kandidaten kwamen enthousiast terug en waren zeer tevreden over de assessmentdag. Jullie zeggen niet alleen dat jullie het positief benaderen en het anders doen, jullie doen het ook! We zijn zeer tevreden en een volgende keer gaan we zeker de assessments weer aan jullie uitbesteden.

Rob

Directeur

Talentem Assessment Center Nederland

Kandidaten kunnen deelnemen aan het assessment center van Talentem op verschillende locaties in Nederland.

We maken o.a. gebruik van kantoren in: 
Zwolle, Groningen, Arnhem, Almere, Rotterdam, Utrecht, Amsterdam, Amersfoort, Apeldoorn, ‘s-Hertogenbosch, Breda, Den Haag, Eindhoven, Nijmegen, Maastricht.

Assessmentrapporten worden beveiligd verstuurd

Om te voorkomen dat onbevoegden toegang krijgen tot persoonsgegevens van kandidaten, versturen wij assessmentrapporten beveiligd.

Assessments zijn een cadeautje

Als je een assessment of persoonlijkheidstest wordt aangeboden, dan is dat een cadeautje.

Er wordt immers in je geïnvesteerd, in tijd, geld en aandacht. Pak dit cadeau met beide handen aan.

Kandidaat Dex: “Wat ik als cadeautje wou zien, is ook een cadeautje gebleken. Wat fijn, ook jullie begeleidende woorden erbij. Bedankt! Gr. Dex”

Het Assessment Center van Talentem

Het assessment center van Talentem wordt met verschillende doelen ingezet.

Wij onderzoeken wat de talenten van een kandidaat zijn, wat deze persoon hiermee wil en kan bereiken (en waar) en wat er eventueel nodig is om zich verder te ontwikkelen.

Een aantal voorbeelden van vraagstellingen die we met een assessment bij Talentem kunnen beantwoorden zijn:

  • Welke kandidaat past het beste bij mijn organisatie? 
  • Zelfanalyse (bijvoorbeeld bij outplacement en coaching): wie ben ik, wat kan ik en wat wil ik?
  • Wat zijn de talenten en capaciteiten van onze medewerker(s)?
  • Wat voor loopbaanmogelijkheden zijn er voor onze medewerker(s)? 
  • Teamanalyse: welke talenten zijn er aanwezig in het team en welke kwaliteiten missen we?
  • Zijn er doorgroei mogelijkheden voor de medewerkers(s)?
  • Talentscan: wie zijn de (aanstaande) high potentials binnen onze organisatie?
  • Waar kan / kunnen onze medewerker(s) zich het beste op richten in zijn / haar/ hun ontwikkeling?
  • Bij disfunctioneren: wat is de oorzaak hiervan?
  • Onze organisatie gaat een reorganisatie starten. Waar zitten onze medewerkers het beste op hun plek en welke medewerkers passen nog bij onze organisatie?

Assessment bureau Talentem

Contact Assessment Center:
085-1105293
assessment@talentem.nl

Het Assessment Center van Talentem
Referenties Assessment aanvragen
Hero image
085 – 130 4676

NIP geregistreerd

NIP-logo
Assessment aanvragen

Assessment aanvragen

Instemming(Vereist)

Waarom Talentem?

  • Biedt objectieve, wetenschappelijk onderbouwde inzichten
  • Binnen 4 uur een reactie op jouw aanvraag
  • Ingepland binnen 5 – 10 werkdagen
  • Spoed? Evt. binnen 2 dagen mogelijk
  • Altijd een locatie in de buurt

Direct contact?

Wij helpen je graag


E-mailadres
info@talentem.nl

Telefoonnummer
085 - 130 4676

Contact Talentem

We doen ‘gewoon’ ons uiterste best om voor onze klanten het beste te regelen!

Assessment aanvragen
Ingepland binnen 5 - 10 werkdagen.
085 - 130 4676

Ieder mens is uniek gemaakt en heeft een doel en een taak op aarde. Een bepaald talent. De ene mens heeft meer talenten dan de ander, dat is niet erg, iedereen is uniek! Bij Talentem houden we van mensen die hun talenten willen benutten en ontwikkelen.

Over ons

Assessments

  • Ontwikkel assessment
  • Selectie assessment
  • Loopbaan assessment
  • Alle soorten assessments
  • Wat kost een assessment?
  • Assessment locaties
  • Assessment procedure Talentem
  • Assessment aanvragen
  • Assessment rapport
  • Veelgestelde vragen over assessments

Snel naar

  • Over Talentem
  • Referenties
  • Het Assessment Center van Talentem
  • Interim HR
  • Contact
  • Disclaimer
  • NIP geregistreerd

Contact

Talentem Groep B.V.
Grote Voort 293-A
8041 BL Zwolle

Locaties

085 - 130 4676

info@talentem.nl

Copyright © 2026 - Talentem · Sitemap · Privacybeleid

Deze website is ontwikkeld door B&S Media Internetmarketing

Beheer toestemming
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.
Functioneel Altijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een site of over verschillende sites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
  • Beheer opties
  • Beheer diensten
  • Beheer {vendor_count} leveranciers
  • Lees meer over deze doeleinden
Bekijk voorkeuren
  • {title}
  • {title}
  • {title}
↑